Dat hoor ik bijna altijd als ik de cases van Alliander of Jumbo laat zien.

Ik snap het. Grote namen klinken ver weg.

Maar ze vergeten iets.

De besparing per nieuwe medewerker is bij Alliander precies hetzelfde als bij een organisatie van 500 mensen.

Als een nieuwe medewerker eerder productief is, levert dat per persoon hetzelfde op. Of je nu 1500 mensen per jaar aanneemt of 100.

De besparing schaalt mee met de grootte van je organisatie.

Daarom stel ik altijd dezelfde vraag: hoeveel mensen neem jij per jaar aan?

Dan rekenen we het terug naar hun situatie. En Alliander wordt ineens herkenbaar. Niet als groot bedrijf, maar als bewijs dat het werkt.

Grote cases schrikken alleen af als je ze groot laat.

PS. Samen eens het rekensommetje maken? De link staat in de reacties.