Waarom Mettre?

Voor veel bedrijven is het inwerken van nieuwe medewerkers een chaotisch proces. Vaak blijkt dat nog niet alles helemaal in orde is voor de nieuwe medewerker:

• De eerste dag komt als een verrassing, waardoor niemand echt tijd heeft om te helpen
• Hulpmiddelen zoals computers, bedrijfskleding of veiligheidsschoenen missen
• De eerste dagen is de nieuwe medewerker vaak aan het "zwemmen" en heeft veel onbeantwoorde vragen

Het inwerken van nieuwe medewerkers is geen standaard onderdeel van ons werk. Het is daarom begrijpelijk dat we weleens vergeten de juiste voorbereidingen te treffen of tijd vrij te maken in onze agenda's.

Met Mettre:

• Géén opstartkosten

  betaal per medewerker die gebruikt maakt van de onboarding track

• Onboarding automatisch geregeld

  de gehele inwerkperiode is automatisch in te regelen. Zo is iedereen altijd op de hoogte en goed voorbereid

• Unieke data

  via het buddy-systeem wordt waardevolle data verkregen. Bijvoorbeeld hoe lang gemiddelde inwerktijden zijn, welke afdeling het beste inwerkt en hoe tevreden nieuwe medewerkers zijn over de eerste weken.